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央企子公司招聘
地址:國外-非洲
機電經理(工、民建方向)
30-40W/年
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2026-10-22 01:00:00
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 國外-亞洲
【崗位定位】
負責公司海外房建項目機電班組的組建、管理與施工實施,打造專業(yè)化、自有化的機電施工團隊。
【崗位職責】
全面負責機電班組的組建、日常管理及人才培養(yǎng);
統(tǒng)籌機電工程各專業(yè)的設計協(xié)調、施工組織全流程工作;
負責機電各專業(yè)分包的招標配合、技術交底、過程管控及驗收移交;
協(xié)調機電各專業(yè)與土建、裝修、幕墻等專業(yè)的界面劃分與工序銜接;
參與項目商務策劃,把控機電各專業(yè)成本與效益;
適應海外項目工作環(huán)境,能與屬地員工、業(yè)主代表、顧問工程師等進行英語溝通。
【任職要求】
大機電工程、給排水、暖通、電氣、消防、智能化等相關專業(yè),大專及以上學歷;
8年以上房建項目機電管理經驗,3年以上機電班組/團隊管理經驗;
具備城市綜合體、大型商業(yè)綜合體、住宅項目機電施工業(yè)績(簡歷中須明確項目名稱、體量、擔任職務及具體負責的工作內容);
熟悉機電各專業(yè)設計圖紙、施工方案編制,具備設計-施工-運維全鏈條協(xié)調能力;
熟悉機電各專業(yè)規(guī)范、驗收標準,具備較強的現(xiàn)場問題解決能力;
英語可作為工作語言,能夠熟練進行英語技術交流、商務談判和日常溝通(須具備英語面試能力);
有海外項目工作經驗者優(yōu)先,有一級建造師(機電)、中級及以上職稱者優(yōu)先;
吃苦耐勞,能適應新加坡、馬來西亞等海外項目長期駐場工作。
【薪酬待遇】
央企平臺,薪酬面議,繳納五險一金,提供完善福利保障及海外津貼。
【工作地點】
主要為新加坡、馬來西亞項目,視業(yè)務需要赴其他東南亞國家。

職位類別: 機電工程師

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央企子公司招聘
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司性質:國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):土木建筑
  • 所在地區(qū):國外-非洲
電子營業(yè)執(zhí)照 人力資源服務許可證

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